私たちからのメッセージ
プラスチックは世の中の様々なものに使われています。暮らしに欠かせないものづくりに携わる実感は、目の前の仕事への愛着につながるでしょう。
誰もが知る一流企業と直接商談ができるのも当社の醍醐味。あらゆる場面でやりがいを感じながら、スキルアップを支える好環境で学びを重ね、プラスチックのスペシャリストを目指してください。
求める人物像
TYPE01
専門知識や経験の有無は問いません。もっとも重視するのはやる気。そして新たな挑戦に尻込みせず、「まずやってみよう」と試みる積極性を評価します。行動を起こしてこそ分かることがそこにはあるからです。
TYPE02
難題にも正面から向き合い、どうしたらそれをクリアできるか自分で考えることのできる人を望みます。また、世の中の出来事や環境問題などへの感度が高いことも、ものづくりに携わる人材として大切な要素でしょう。
TYPE03
チームワークが基本なので協調性は欠かせません。同時に、自分の意見をきちんと示すことも大事です。それによって周りを巻き込み、自然とリーダーシップを発揮できるような人は大いに活躍できるでしょう。
田上化工ってこんな会社です
設立
創業から約半世紀1974年設立
社員数
103名
男女比率
男性1：女性1
平均年齢
36歳
平均勤続年数
13.2年
取引社
県内外の大手企業とも取引約30社
環境と制度
Culture01
ジョブローテーション
入社後は、1週間ほどの新入社員研修を経てOJTへ。入社2～3年目の若手社員が丁寧に指導します。各現場をジョブローテーションした後に配属が決定。本人の希望と適性を考慮したうえで最良のマッチングを探ります。
Culture02
技能向上を手厚くサポート
資格や免許の取得を全面サポート。資格によっては、取得時の報奨金や取得後の手当を支給します。また有資格者による勉強会を開催するなど、学びの機会を提供し、それぞれのスキルアップを支えます。
Culture03
一人ひとりを見守る目
男性の育休取得者もあり。ハッピー・パートナー企業にふさわしい好環境づくりに努めています。また人事評価制度を取り入れ、半期ごとに部門長による面談を実施。個々の成長と努力を見守る目を大切にしています。
外国人技能実習生受入れ
現在、ベトナムからの技能実習生6名、特定技能生5名を受け入れ、プラスチック射出成形のオペレーターとして、当社ならではの技術を丁寧に指導しています。
0256-57-3082